Assessment Center Training

Brief description

• Arbeitsmarkt und der Wert der Ausbildung • Persönlichkeitsprofil und Karriereziele • Karriereanker • Bewerbungskurzpräsentation • Curriculum Vitae • Interview Methoden • Assessment-Center

Mode of delivery

Präsenzveranstaltung

Type

Pflichtfach

Recommended or required reading and other learning resources/tools

LV-Skriptum

Planned learning activities and teaching methods

Vortrag, Blended Learning, Selbstpräsentationen, Diskussion, Gruppenarbeiten.

Assessment methods and criteria

Immanente Leistungsfeststellung (Mitarbeit).

Prerequisites and co-requisites

Abschluss der Semester 1 bis 3

Infos

Degree programme

Banking and Finance (Bachelor)

Cycle

Bachelor

ECTS Credits

1.00

Language of instruction

German

Curriculum

Full-Time

Academic year

2026

Semester

4 SS

Incoming

No

Learning outcome

Nach erfolgreichem Abschluss des Moduls sind die Studierenden in der Lage, • die eigenen Stärken sowie die Entwicklungsmöglichkeiten der eigenen Person einzuschätzen • die Faktoren zu erkennen, die Karrieren beeinflussen • eine Selbstpräsentation bei der Bewerbung erfolgreich durchzuführen • die Anforderungen einer Stelle durch Analyse von Stelleninseraten zu beurteilen • Bewerbungsunterlagen zu erstellen • relevante Einflussfaktoren durch individuelles Feedback nach Assessment-Center und Bewerbungstrainings zu erkennen.

Course code

0229-19-01-VZ-DE-53